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2020-06-04
(一)劳务派遣单位与用工单位的协议与双方的法律责任:1、劳务派遣协议《劳动合同法》第五十九条规定劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的...
2020-05-23
认识到劳务派遣的利好性后,越来越多的企业向菁泓人力咨询并寻求劳务派遣服务,在此过程中,我们也发现了不少问题,部分企业只是希望通过劳务派遣解决招聘难题,实际上,劳务派遣的价值不仅仅是在招聘,更重要的是它可以降低企业的运营成本和风险!企业用人,主要承担两个方面的责...
2020-05-17
随着社会的快速发展,各行各业都变得规范化,劳务派遣用工也越来越火,成立的劳务公司也越来越多,从事劳务派遣的企业都需要劳务派遣经营许可证。劳务派遣是指派遣单位按照用工单位的需求,和用工单位签订派遣协议,将与之成立劳动合同关系的劳动者被派往用工单位,受派劳动者在用...
2020-05-10
共享一词很多人都已经不陌生了,共享单车、共享充电宝等都是随处可见。在新冠肺炎疫情中,“共享员工”这种新型用工模式悄然兴起。共享员工是怎么回事?会是未来趋势吗?疫情期间的新模式:共享员工广东清远小伙戴柏榆原本是一家火锅店的主管,如今成了一家超市的拣货员。火锅店复...
2020-05-01
从事劳务派遣的劳务型公司是在各级政策及劳动保障部门鼓励、引导下产生和发展起来的,其中有的是再就业服务中心转型而成,有的是职业中介机构扩展劳务派遣义务,有的是劳务输出机构增加劳务输出的形式,也有的是新建立的。劳务派遣对于增加就业渠道,促进失业人员就业和再就业,满...
2020-04-24
首先,劳务派遣用工模式是用工企业应急危机的后备军,降低用人成本的同时也规避企业的运营风险。比如:当企业遇到突如其来的经济危机或者企业厂房搬迁、整理厂区等工作,急需大量临时员工时,使用劳务派遣型用工模式比在外招聘员工要节省很多用人成本,同时也规避了企业在员工裁员...
2020-04-12
1、拥有优质的劳务资源对于一个劳务派遣公司来说其掌握的相关劳务资源至关重要,这个也是其在市场上解决更多产业客户面临的劳务问题的根本,而赢得大量认可的劳务公司显然掌握的资源无论是数量还是质量都令人满意。2、拥有可靠的服务体系而在此同时赢得大量好评的劳务派遣公司服...
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